• Увлекательный мир для детей

  • Радость общения и познания

  • Развитие талантов и способностей

  • Здоровое и полноценное питание

  • Безопасный досуг в течение дня

  • Комфортная развивающая среда

  • Гармоничное развитие личности

Решаем вместе
Не можете записать ребёнка в сад? Хотите рассказать о воспитателях? Знаете, как улучшить питание и занятия?

Родительская плата за содержание ребенка в ДОУ

В соответствии с Постановлением Администрации города Ростова-на-Дону от 22.01.2025 № 29 «О внесении изменений в постановление Администрации города Ростова-на-Дону от 15.07.2015 № 604 «Об утверждении размера платы, взимаемой с родителей (законных представителей), за присмотр и уход за детьми, осваивающими образовательные программы дошкольного образования в муниципальных образовательных организациях города Ростова-на-Дону и признании утратившими силу отдельных правовых актов Администрации города Ростова-на-Дону» (ред. от 31.01.2024)» размер платы, взимаемой с родителей (законных представителей), за присмотр и уход за детьми, составляет:

  • Для детей в возрасте до 3 лет, посещающих группы полного дня (от 10,5 до 12 часов) – 97,94 руб.
  • Для детей в возрасте от 3 до 7 лет, посещающих группы полного дня (от 10,5 до 12 часов) – 113,55 руб.
  • Для детей, посещающих группы кратковременного пребывания (до 5 часов в день без питания и сна) – 10,85 руб.

Объявление: Комплектование ДОУ Советского района

О зачислении вашего ребенка в ДОУ вы будете проинформированы в телефонном режиме или SMS-сообщением в период с 1 апреля по 30 июня 2025 года.

Комплектование дошкольных образовательных учреждений Советского района будет осуществляться в электронном режиме в соответствии с датой постановки ребенка на учет в АИС «Электронный детский сад», с учетом выбранного вами приоритетного детского сада, проектной мощностью и наличием свободных мест. Льготным категориям граждан места в ДОУ будут предоставляться в соответствии с действующим законодательством.

В случае отсутствия мест в желаемом дошкольном образовательном учреждении в соответствии со ст. 67 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» дети дошкольного возраста будут обеспечены местами в других детских садах района.

Если вы не планируете отдавать ребенка в детский сад в 2025 году, необходимо написать заявление о переносе даты зачисления на следующий год. Это можно сделать в ближайшем к вашему месту жительства детском саду, придя на личный прием в Отдел образования Советского района или по электронной почте oosrdoy@mail.ru или roosov@mail.ru

Охрана труда и техника безопасности

Охрана труда в ДОУ представляет собой систему сохранения жизни и здоровья работников в трудовой деятельности, включающую нормативно-правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические мероприятия.

В соответствии с требованиями законодательства РФ по охране труда для работников ДОУ систематически проводятся инструктажи: вводный (при поступлении); первичный (с вновь поступившими); повторный, что позволяет персоналу владеть знаниями по охране труда и технике безопасности, правилами пожарной безопасности, действиями в чрезвычайных ситуациях; целевой (при проведении специфических работ).

В целях обеспечения контроля по соблюдению требований законодательства по охране труда в ДОУ организована 3-х ступенчатая система административно-общественного контроля. В целях организации сотрудничества и регулирования отношений по охране труда работодателя и работников ДОУ создана комиссия по охране труда. Ведется работа по охране труда работников детского сада совместно с профсоюзным комитетом. В дошкольном учреждении имеется уголок по охране труда, который пополняется и обновляется при необходимости.

Основными мероприятиями, выполняемыми в области охраны труда являются:

  • контроль за соблюдением законодательства и иных нормативных правовых актов по охране труда;
  • организация профилактической работы по снижению травматизма;
  • участие в планировании мероприятий по охране труда, составление отчетности по установленным формам, ведение документации;
  • организация проведения вводного и первичного инструктажей, обучения, проверки знаний по охране труда работников;
  • разработка, утверждение и обеспечение рабочих мест инструкциями по охране труда;
  • периодическая аттестация рабочих мест по условиям труда;
  • обеспечение работников спецодеждой, спецобувью и средствами защиты;
  • расследование и учет несчастных случаев.

Нормативные документы

Локальные документы

01 minobrnauki02_gu03_minzdrav04_potrebnadzor05_mchs13_busgovru06_mintrud15_gai-gibdd
07_rosobrnadzor08_pravogovru09_11210_minobrro11_gerb-rnd12_rostobrnadzor14_ros_obrazovanienavigator-deti

Версия для
слабовидящих